教育部公布第二輪大學校院師資培育評鑑實施計畫，預計在101年到105年實施，這項計畫主要是將評鑑結果由原來的等第制改為認可制，區分為通過、有條件通過和未通過等三個評鑑結果，並訂定「教師素質及專業表現」等6大評鑑指標，教育部希望藉由建立完善的師資培育評鑑制度，可以讓學校培育出更優質的專業教師。
教育部為了確保大學校院多元師資培育制度的教師素質，公布第二輪大學校院師資培育評鑑實施計畫，預定從101年到105年實施，除了與大學系所評鑑結合，評鑑行程從原來的1天改為1.5天，確保評鑑品質，以及未來必須接受再評鑑者，由原來下一個年度改為隔1個年度後再接受評鑑，還有評鑑委員的聘任必須要落實區域性和迴避原則，才能夠參與評鑑，另外，評鑑指標也區分為「教師素質及專業表現」、「課程設計及教師教學」和「教育實習及畢業生表現」等6大評鑑項目。
文／劉建良
有一位年輕女子經常嘴破，塗抹藥物後，雖暫時改善，但仍反覆發作，經診斷後，發現她的生活作息不正常，長期晚睡，且睡眠品質差，不易入眠，早晨起床後，總覺口乾舌燥、眼睛酸澀、大便難解，脈象弦細，脈象辨證為肝腎陰虛，於是針對睡眠先行治療，結果不但睡眠改善，長期嘴破的問題也解決。
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女藝人丁國琳在連續劇中，常常演反派角色，最近卻因此惹上麻煩，一名過度入戲的戲迷，在丁國琳臉書上留言恐嚇，表示自己跟角頭老大很熟，要她好好保護女兒，免得被販嬰集團的人帶走，丁國琳看了非常擔心，已經報警請警方介入處理，對這名網友的留言，她表示，真的是太恐怖了。
鄉土劇片段：「蕭紅帥，過去我被你糟蹋30年，現在只是討回一點利息而已。」
花蓮縣文化局為配合國際博物館協會共同歡慶五一八世界博物館日，明（十八）日石雕博物館民眾可以免票入場，開放時間為上午九時至下午五時，中午不休息，凡前五十名進場的民眾可獲贈文化局出版之《石雕導覽手冊》一本，歡迎民眾把握難得機會。
文化局長吳進書表示，文化局石雕博物館目前正在展出「穿越石空─歷屆石雕創作典藏展」、「舞動太極─太極十八式文創藝術石雕展」呂孟鴻個展及花蓮縣石雕博物館一○○年度「石雕接力展系列一」─首輪展國內石雕家典藏展等，內容相當豐富。
在這個不連續性日增的年代，睿智的領導已近乎絕跡。許多領導人發現，公司再造、跨國經營、確保員工謹守價值與倫理，都不易做到。本文兩位作者主張，企業單是創造知識並不夠，領導人還必須具備「務實的智慧」，這種來自經驗的內隱知識，能讓人制定合乎道德的決策。
睿智的領導人擁有以下六種能力：以對組織與社會有益為決策基礎；迅速掌握事物的本質；為高階主管與員工提供互動的架構，以創造新的意義；善用比喻和故事，把本身經驗轉化為可供他人利用的內隱知識；運用政治力聚集眾人，激勵他們採取行動；透過師徒制，培養其他人的實踐智慧。
